空調ソリューション事業部 空調営業本部 中部支社 北陸営業所
空調製品・ソリューション販売に関するルート営業業務(北陸)【正社員】
勤務地：富山県富山市職務内容
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【配属組織について】 ミッション／期待する 役割・責任 |
国内産業において重要視されている空調分野で特約店及び日立グループ各社と連携の上、当社事業の拡大を担っていただきます。 お客様の抱える社会課題の解決に向けて空調製品を軸に提案営業活動を行い、お客様の企業価値向上に貢献すると共に、日立プレゼンスの向上により当社事業の拡大を推進する。 |
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携わる事業・ビジネス・ サービス・製品 |
■空調設備、冷凍冷蔵設備 パッケージエアコン(店舗用、設備用、ビルマルチ他)、チラーユニット(冷温水)、冷凍機他 ■exiida関連事業 遠隔監視、予兆診断、稼働音診断、デマンド制御、空気質管理等 |
| 募集背景 |
地球環境問題の背景より『空調』は社会課題の解決に向けた重要な成長分野であり、当社の注力事業として営業力強化に向けて人財を募集。 当社フロント営業人員強化を行い、特約店と連携の上、北陸３県での更なる日立製品のシェア拡大、特約店における空調事業拡大に向けて取組んでいただける人財を募集いたします。 |
| 職務詳細 |
特約店ルートでの空調製品、ソリューション提案営業 ・特約店およびユーザーへの製品、ソリューションの訴求(製品説明会、展示会、営業会議など) ・サブコン、中小設備業、卸商社、直需顧客等への特約店同行営業 ・受注、売上、粗利予算の遂行、予実管理 |
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ポジションの魅力・ やりがい |
地球沸騰化が進む中、熱中症患者が急増しており、空調機が電気・ガス・水道と並びライフラインの一つとなっておりますが、快適な生活空間や職場環境を提供するだけではなく、社会インフラを支える重要施設(データセンター、病院、工場、物流倉庫等)の設備として要求されており、これらのニーズに応え、人々のクオリティ向上に貢献する仕事です。 また、日立グループ各社と連携することで、当社のみならず日立グループの経営リソース活用により、お客様の「社会価値」、「経済価値」、「環境価値」向上に貢献できることが魅力であり、やりがいです。 |
応募資格
| 必須条件 | ■自動車免許(普通) ■Word、Excel、Powerpoint等の基本的なPCスキル ■社内外との円滑なコミュニケーション力 |
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| 歓迎条件 | ■空調業界の知識・知見 ■冷凍空調理論、空調・計装システムに関する知識 ■管工事施工管理技士 ■冷凍機械責任者 |
| 人物像 |
■コミュニケーション力があり、社内外から信頼を得られる人財 ■積極的に発言し、メーカー営業として特約店を牽引できる人財 ■空調業界出身者(メーカー、代理店等) |
| 最終学歴 | 高卒以上 |
待遇
| 想定ポジション | 担当者～主任 |
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| 給与 | 年収：470～950万円相当（当社規定及びご経験・スキルを考慮の上決定） |
| 勤務時間 | 7時間45分(開始時刻および終了時刻は就業場所により異なります) |
| 勤務形態 |
・フレックスタイム制度有 対象者は、担当業務の内容・職務遂行の態様に基づき個別に決定する ・裁量労働制度有 対象者は、担当業務の内容・職務遂行の態様に基づき個別に決定する |
| 諸手当 | 通勤手当、時間外手当、家族手当、住宅手当 等 |
| 賃金改訂 | 年1回 |
| 賞与 | 年2回(6月・12月) |
| 労働組合 | 有 |
| 休日休暇 |
完全週休二日制、年間休日126日(2024年度) 年次有給休暇24日、リフレッシュ休暇 、ファミリーサポート休暇 (出産休暇、育児休暇、介護休暇 等) |
| 福利厚生 | 各種社会保険、 住宅手当制度、寮・社宅制度、 企業年金制度、財形貯蓄制度、日立グループ持株会制度、日立グループ団体保険、日立家電品の割引価格購入、カフェテリアプラン制度 等 |